AFC LEDERMANN

Formation recrutement RH

Pour mettre toutes les chances de succès de votre côté, notre cabinet AFC Ledermann, spécialiste en droit du travail, propose une formation spécifique sur le recrutement des ressources humaines.

Une formation pour les recruteurs

Le rôle du recruteur est à la fois essentiel et stratégique dans toutes les entreprises. Attirer de nouveaux talents et de nouvelles compétences permet d’assurer la compétitivité et la pérennité de la société. Le recruteur a donc la délicate mission de trouver le bon candidat, de percevoir son potentiel d’évolution au sein de la structure et de réunir les meilleures conditions pour lui garantir son intégration dans l’équipe. Réussir ses recrutements est indispensable pour le développement de toute activité.


Ainsi, de l’analyse des postes à pourvoir à la décision finale d’embauche du collaborateur, laissez-vous guider pas à pas au fil des séances afin de perfectionner vos techniques, renforcer vos compétences, mettre à jour vos connaissances et structurer vos méthodes.

Nos avocats en droit du travail sont là pour vous délivrer leurs meilleurs conseils.

Une formation faite pour vous

Formez-vous au recrutement RH

Notre formation recrutement RH s’adresse à toute personne en charge de la gestion du personnel au sein des entreprises, aussi bien les dirigeants de TPE ou PME, que tout professionnel du management, gestionnaire paie, chargé du recrutement, responsable ressources humaines ou assistant ressources humaines, quelle que soit la taille de la structure.

Même si la formation ressources humaines exige la plupart du temps un niveau bac minimum, les formations dispensées par notre cabinet s’adaptent à tout niveau et tout type de compétences pour correspondre à tout le personnel.

Que vous soyez employeur ou salarié, en reconversion professionnelle vers les ressources humaines ou en recherche de perfectionnement en gestion des ressources humaines, nos contenus pédagogiques suivent les besoins concrets de votre entreprise.

De fait, la formation que nous vous proposons est parfaitement adaptée tant pour les débutants que pour les initiés, quel que soit leur parcours.

Formatrice en recrutement et Ressources Humaines à Bordeaux

Assurez-vous de recruter des salariés compétents

Les relations sociales vous intéressent et vous disposez d’une bonne connaissance des métiers internes à votre structure, notre formation vous apporte les bases essentielles du recrutement à jour des dernières actualités juridiques, de même que les perfectionnements attendus sur les sujets spécifiques.

Le but de notre formation : fournir aux participants une méthode de travail performante, un niveau de technicité assuré ainsi que les compétences en ressources humaines indispensables pour être rapidement opérationnels dans leurs métiers.

Professionnalisez vos méthodes de recrutement : formation complète

Notre formation aborde les différents aspects du processus de recrutement, à savoir : juridique (maîtrise du cadre légal aux fins de sécurisation des recrutements), stratégique (choix des techniques en fonction de la politique RH) et organisationnel (utilisation d’outils adaptés et efficaces). Chaque étape du recrutement est travaillée, perfectionnée au vu des dernières tendances et innovations en matière de recrutement et enrichie des nouvelles dispositions législatives.

Vous apprendrez ainsi à identifier les enjeux du recrutement, anticiper les besoins et définir avec précision les postes à pourvoir. Une présentation des outils et des techniques de recrutement à votre disposition (recruter via les réseaux sociaux, favoriser le développement de compétences internes, adopter les bons supports de communication…) vous permettra d’améliorer la qualité et l’efficacité de vos recherches.

Vous gagnerez également en professionnalisme lors de vos présélections de candidatures et mènerez plusieurs types d’entretiens personnels avec méthode et objectivité. Vous maîtriserez aussi les différents moyens d’évaluer les candidats et détecterez rapidement les pratiques à risques (stéréotypes et préjugés) à bannir afin de respecter sereinement l’obligation de non-discrimination à l’embauche. Enfin, nous vous fournirons les clés nécessaires pour une intégration réussie de vos nouveaux collaborateurs, et quelques conseils de management pour occuper au mieux votre poste.

 

Formation expertise en droit santé et sécurité au travail à Bordeaux

Une organisation sur mesure de votre formation

Comme se déroule la formation recrutement RH ?

La formation recrutement RH est organisée directement en entreprises. Celle-ci comporte un volet théorique portant sur l’acquisition des fondamentaux liés au processus du recrutement et un volet pragmatique par le biais d’études de cas et d’exercices pratiques ainsi qu’une phase d’apprentissage plus ludique avec jeux de rôle.

    Afin de permettre aux participants de se remettre à niveau et d’assimiler aisément les informations fournies, nos équipes varient les formats et les supports pédagogiques. La validation des connaissances est ainsi réalisée au format digital learning (notamment sur smartphone).

    En quoi consiste la formation recrutement RH ?

    La formation recrutement RH consiste en une formation entreprise sur mesure. Après une analyse précise de vos besoins, nous établissons et validons avec vous un plan de formation.

    Le calendrier de nos interventions est ensuite défini ensemble au vu de vos disponibilités. Le contenu de la formation est, par conséquent, totalement adapté à nos interlocuteurs de même qu’à la taille et à l’organisation de votre structure afin de correspondre entièrement à vos besoins. La participation aux séances a lieu en groupe ou en individuel, dans vos locaux ou à l’occasion d’une session à bordeaux programmée à votre convenance par notre cabinet.

    Si elle peut être effectuée en présentiel, cette formation peut également être suivie à distance, directement en ligne. Nous mettons en place des modules d’enseignement sur notre plateforme de e learning, reprenant toutes les parties de notre formation en ligne.

    Conseil et formation en recrutement et ressources humaines à Bordeaux

    Quelles formations choisir pour un recruteur ?

    La formation recrutement RH est obligatoire pour tout professionnel du recrutement, et est fortement conseillée aux membres des ressources humaines, ainsi qu’à tous les salariés et employeurs.

    En plus de cette formation spécifique, notre cabinet propose d’autres formations comme gestion de paie, administration et organisation, gestion d’entreprise, droit du travail, recrutement de personnel sans discrimination, prévention du harcèlement au travail, et bien d’autres.

    Les formateurs du cabinet AFC Ledermann sont des spécialistes du droit social, dotés d’une solide expérience de terrain et rompus aux problématiques et contentieux en lien avec les différentes étapes du recrutement. Vous conseiller et vous accompagner personnellement dans le quotidien de votre entreprise à travers nos formations en parfait accord avec vos attentes est essentiel pour notre cabinet.

    À distance ou dans votre entreprise, faites appel à AFC Ledermann pour votre formation.